Job description
¡Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como desarollador .NET Forma parte de un equipo internacional, crece en un grupo global con €800M de facturación y más de 1.000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. El candidato ideal tendrá un historial comprobado en la construcción de aplicaciones escalables y de alta calidad, y se sentirá cómodo trabajando en todo el stack. Se requiere dominio del español como parte de este rol.
✍️¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️
- Más de 5 años de experiencia como .NET Developer.
- Fuerte dominio de .NET 9 con C# para desarrollo backend.
- Experiencia con Azure Cloud (más de 3 años desarrollando soluciones).
- Sólido conocimiento de Webjobs, Container Jobs, Functions o microservicios, y herramientas de control de versiones como Git.
- Familiaridad con desarrollo cloud-native y tecnologías de contenedorización.
- Experiencia comprobada con SQL Server y servicios web.
- Dominio avanzado del español e inglés (escrito y hablado).
- Fuertes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
👉 ¿QUÉ ESTARÁS HACIENDO?
- Desarrollar y mantener aplicaciones web robustas usando .NET 9 con C#.
- Crear componentes backend eficientes y reutilizables con Azure Functions y arquitectura de microservicios.
- Diseñar, optimizar y mantener estructuras de base de datos SQL Server para asegurar la integridad de datos y el rendimiento.
- Colaborar con diseñadores y otros desarrolladores para entregar una solución cloud intuitiva y escalable.
- Participar en ciclos de desarrollo Agile y discusiones de arquitectura cloud.
- Implementar soluciones contenedorizadas y arquitecturas serverless.
- Mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías emergentes en ecosistema .NET y servicios Azure.
🚀¿POR QUÉ NOSOTROS?🚀
Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos:
- Crecimiento rápido mediante un plan de carrera personalizado y evaluación salarial. El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones junior.
- Mejora tus habilidades a través de nuestro catálogo Technology Academy, plataforma Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres.
- Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa.
- Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como tickets de transporte y restaurante, apoyo para guardería y seguro médico privado.
- Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a empleados en situaciones críticas.
- Desbloquea tu máximo potencial, tanto profesional como personal.
Who are we?
Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade – this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We’re focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success.At Amaris, we strive to provide our candidates with the best possible recruitment experience. We like to get to know our candidates, challenge them, and be able to give them proper feedback as quickly as possible. Here's what our recruitment process looks like:
Brief Call: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you!
Interviews (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities!
Case study: Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc.
As you know, every person is different and so is every role in a company. That is why we have to adapt accordingly, and the process may differ slightly at times. However, please know that we always put ourselves in the candidate's shoes to ensure they have the best possible experience.
We look forward to meeting you!