Who are we?
Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade – this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We’re focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success.At Amaris, we strive to provide our candidates with the best possible recruitment experience. We like to get to know our candidates, challenge them, and be able to give them proper feedback as quickly as possible. Here's what our recruitment process looks like:
Brief Call: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you!
Interviews (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities!
Case study: Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc.
As you know, every person is different and so is every role in a company. That is why we have to adapt accordingly, and the process may differ slightly at times. However, please know that we always put ourselves in the candidate's shoes to ensure they have the best possible experience.
We look forward to meeting you!
Job description
Faites passer votre carrière au niveau supérieur avec Amaris Consulting en tant qu’Ingénieur Commissioning & Qualification. Rejoignez une équipe internationale, évoluez au sein d’un groupe mondial réalisant un chiffre d’affaires de 800M€ et comptant plus de 1 000 clients à travers le monde, dans un environnement agile où vous piloterez le lancement et le suivi de projets. Rejoignez Amaris Consulting, développez votre potentiel et faites la différence au sein de l’entreprise.
QUELS SONT LES PRÉREQUIS ? ✍️
- Expérience confirmée en commissioning, qualification ou validation dans l’industrie pharmaceutique.
- Bonne maîtrise des normes GMP et des exigences réglementaires.
- Expérience dans la gestion et la qualification d’équipements de stockage ou de laboratoire.
- Compétences en gestion de projet et suivi budgétaire.
- Rigueur, autonomie et excellentes capacités de communication.
- Maîtrise de la documentation technique (protocoles, rapports, checklists).
- Capacité à coordonner avec les fournisseurs, sous-traitants et équipes internes.
- La maîtrise de l’anglais et/ou du français est un atout.
👉 QUEL SERA VOTRE RÔLE ? 👈
- Préparer et exécuter les activités de commissioning et qualification (IQ/OQ/PQ) pour des équipements critiques en environnement GMP.
- Définir, mettre en œuvre et documenter les processus de gestion d’inventaire.
- Rédiger, revoir et approuver la documentation technique.
- Coordonner les activités avec les fournisseurs, sous-traitants et équipes internes.
- Établir et suivre le budget du projet.
- Garantir la conformité avec les spécifications pharmaceutiques et les normes qualité.
- Présenter l’avancement et les résultats du projet aux clients.
🚀 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? 🚀
Rejoignez notre équipe dynamique de talents et découvrez un univers d’opportunités et de croissance.
Ce que nous offrons :
- Évoluez rapidement grâce à un parcours de carrière personnalisé et une évaluation salariale adaptée.
- 70% de nos managers ont débuté leur carrière chez nous.
- Développez vos compétences grâce à notre Tech Academy, la plateforme Udemy, des sessions de langues, des webinaires et des ateliers.
- Prenez en main votre formation avec un budget annuel dédié et des certifications financées par l’entreprise.
- Profitez de politiques flexibles, d’options de télétravail et d’avantages sociaux attractifs (tickets restaurant et transport, soutien à la garde d’enfants, assurance santé privée).
- Bénéficiez de notre programme WeCare, qui accompagne les collaborateurs dans les situations critiques.
- Libérez votre potentiel, tant professionnellement que personnellement.
Amaris Consulting est fier d’être un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à promouvoir la diversité et à créer un environnement de travail inclusif. À ce titre, nous accueillons toutes les candidatures qualifiées, sans distinction de genre, d’orientation sexuelle, d’origine, de croyances, d’âge, de situation familiale, de handicap ou de toute autre caractéristique.